Třetina zaměstnanců není v práci spokojená, nejčastěji jde o zástupce střední generace
Praha 10. března 2025 - Spíše negativní, nebo velmi špatný pocit má ze svého zaměstnání třetina respondentů nedávného průzkumu, který...
"Rok 2020 byl z pohledu vedení firem ve znamení opatrnosti a obezřetnějšího rozhodování týkajícího se investic. Zejména jarní vlna pandemie byla spojena s pocity nejistoty zaměstnavatelů i zaměstnanců, od září však začal postupně v řadách firem i lidí narůstat optimismus," komentoval výsledky ředitel Grafton Recruitment Martin Malo.
O pozitivních výhledech společností podle něj svědčí mimo jiné absence plánů týkajících se případných úprav mezd a zaměstnaneckých benefitů v nadcházejících měsících. Konkrétní plány v této oblasti má připravené necelá čtvrtina dotazovaných společností.
Celý článek naleznete zde.