Nová pravidla hry na trhu práce. Flexi novela i umělá inteligence
Rok 2025 bude rokem změn. Flexibilní novela zákoníku práce přinese nové možnosti pro zaměstnance i zaměstnavatele. Souběžně s tím vstoupí do hry...
"Rok 2020 byl z pohledu vedení firem ve znamení opatrnosti a obezřetnějšího rozhodování týkajícího se investic. Zejména jarní vlna pandemie byla spojena s pocity nejistoty zaměstnavatelů i zaměstnanců, od září však začal postupně v řadách firem i lidí narůstat optimismus," komentoval výsledky ředitel Grafton Recruitment Martin Malo.
O pozitivních výhledech společností podle něj svědčí mimo jiné absence plánů týkajících se případných úprav mezd a zaměstnaneckých benefitů v nadcházejících měsících. Konkrétní plány v této oblasti má připravené necelá čtvrtina dotazovaných společností.
Celý článek naleznete zde.